تمامی فایل های موجود در فرافایل، توسط کاربران عرضه می شود. لطفاً اگر از فایل خریداری شده رضایت ندارید، تخلفی مشاهده کردید یا مالک فایلی هستید که بدون اطلاع شما در سایت قرار گرفته، به ما پیام دهید.
-
دانلود پاورپوینت مربوط به فصل پنجم کتاب مدیریت بازاریابی تالیف دکتر احمد روستا، داور ونوس و عبدالحمید ابراهیمی، با عنوان تقسیم بازار و تعیین بازار هدف، بصورت ویرایش شده و همراه با جداول مربوطه و توضیحات کامل، در حجم 20 اسلاید. تقسیم بازار یا بخش بندی بازار هسته مرکزی ...
-
دانلود پاورپوینت آماده فصل پنجم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی رابینز با عنوان انگیزش، از مفاهیم تا کاربرد، در حجم 20 اسلاید، همراه با توضیحات کامل. بخشی از متن: برنامه هاي پرداخت براساس مهارت با تئوري هاي انگيزش سازگاري دارد زيرا ...
-
پاورپوینت ارائه کلاسی فصل پنجم کتاب مدیریت منابع انسانی، تالیف دکتر سید حسین ابطحی، با عنوان حقوق و دستمزد، در حجم 17 اسلاید. حقوق و دستمزد کارکنان براساس قوانین عرضه و تقاضا محاسبه و تعیین می شود. بدین معنی که هرگاه عرضه ی نیروی انسانی و عاملان کار در بازار ...
-
پاورپوینت ارائه کلاسی فصل پنجم کتاب تجزیه و تحلیل و طراحی سیستم ها (مبانی سیستم های اطلاعاتی مدیریت)، تالیف دکتر شمس السادات زاهدی، با عنوان « فنون تجزیه و تحلیل سیستم ها » در حجم 17 اسلاید. در مرحله انتخاب واحد بررسی، آنالیست کل سازمان را به واحدهای کوچک تقسیم و ...
-
پاورپوینت ارائه کلاسی فصل پنجم کتاب مدیریت سرمایه گذاری تالیف چالز پی. جونز ، ترجمه تهرانی و نوربخش، با عنوان مفاهیم ریسک و بازده، در حجم 25 اسلاید، با توضیحات کامل. کتاب مدیریت سرمایه گذاری تالیف جونز ترجمه دکتر رضا تهرانی و عسکر نوربخش از جمله منابع مهم درس مدیریت ...
-
دانلود پاورپوینت ارائه کلاسی فصل پنجم کتاب اصول بازاریابی تالیف فیلیپ کاتلر و گری آرمسترانگ، با عنوان بازار مصرفي و رفتار مصرف كنندگان، در حجم 37 اسلاید، با توضیحات کامل و همراه با تصاویر. شركتهاي بزرگ، تحقيقات گسترده اي در زمينه تصميمات خريد مصرف كنندگان به انجام مي رسانند تا ...
-
دانلود پاورپوینت فصل پنجم کتاب مدیریت منابع انسانی تالیف دکتر اسفندیار سعادت، با عنوان فرایند کارمندیابی، در حجم 22 اسلاید، با توضیحات کامل. کارمندیابی یک فرایند واسطه ای است؛ یعنی طی این فرایند کسانی که جویای کار هستند ( متقاضیان کار) و کسانی که خواهان نیروی کارند ...